TeamBuilding

Desenvolvimento Pessoal e Organizacional - Comportamental
2 dias
Sob consulta*
presencial

Descrição / Objetivos

A formação de Team Building pretende desenvolver e treinar as atitudes e competências adequadas para liderar e desenvolver equipa de trabalho/projecto verdadeiramente eficazes e alinhadas.

Objectivos específicos:

  1. Conhecer as áreas cruciais da liderança e gestão de pessoas e equipas (mudança, comunicação, motivação, delegação, estabelecimento de objectivos, etc);
  2. Desenvolver atitudes e comportamentos no âmbito do desenvolvimento de equipas integradas e coesas, orientadas ao mesmo objectivo/resultado;
  3. Adquirir o conhecimento sobre equipas de sucesso;
  4. Interiorizar a prática de Team Building na sua equipa.

O método pedagógico adoptado privilegia a dinâmica de grupo e a interacção com e entre os participantes, apoiando-se na análise de situações reais e na execução de simulações. Serão utilizados instrumentos de auto-diagnóstico. As exposições e sínteses serão efectuadas com recurso a videoprojecção.

Destinatários

Quadros, chefias e todos os profissionais responsáveis pela gestão de projectos e respectivas equipas de trabalho.

Conteúdos

Tópicos principais*:

PARTE I
Team Building: Melhores Práticas
Alinhar as dinâmicas e objectivos aos objectivos estratégicos do negócio e da organização
Fazer o follow-up com actividades relevantes para a empresa
Tornar a actividade de Team Building sistemática

PARTE II
O Grupo e a Equipa
Cooperação Vs Competição
Estilos de Relacionamento interpessoal
A importância da Gestão dos Conflitos na eficiência do Trabalho em Equipa
As bases do funcionamento da equipa
Tipos de equipa
Importância da delimitação dos papéis nas equipas
Estádios de formação de uma equipa de trabalho
Factores de coesão, eficiência e eficácia de uma equipa de trabalho ou do trabalho em equipa
Os impactos negativos das ineficiências das equipas e do trabalho em equipa
Equipas de elevado desempenho
A interdependência “Cliente – Fornecedor” dentro de uma lógica inter-departamental
A importância do Planeamento como factor de eficiência das equipas e do trabalho de equipa

Informações Adicionais

Este programa destina-se a grupos intraempresa, sendo reajustável, em termos de conteúdos, duração e horários, às necessidades de cada organização. Podem ser realizados em contexto Indoor/Outdoor.

 

Para mais informações, contacte-nos.

Tel. 22 605 22 50. email: formacao@knowit.pt

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